和记娱乐咨询作为中国行业领先的人力资源整体解决方案提供商，一直致力于推动企业战略思维和管理能力的变革和提升，使业务深入人力资源管理咨询各主要领域，已成为国内规模大、功能全、实力强、服务优的中国人力资源行业主力品牌。为本土管理咨询的发展和壮大探求新路。
一、服务内容
拥有专业的团队，完善的业务流程，深入了解企业特点，专注以合规为基准，探索与客户高匹配度的财务方案，提供全面的服务内容，全力帮助客户解决问题，规避经营风险。
（ 1 ）人才管理咨询
▲ 产品一：国有企业市场化选聘
国企全面深化改革是以市场化为方向的，市场化选聘是国企完善现代企业制度、拓宽领导人员用人渠道的主要内容。
整体思路：
▲ 产品二：国际化选拔与培养业务
近年来，我国企业深入实施“走出去”战略，对外投资取得跨越式发展，对国民经济和社会发展的贡献日益增大。
（ 2 ）人力资本管理咨询
▲ 产品一：三项制度改革
助力深入推进国有企业三项制度改革，增强企业活力，提高竞争力。
▲ 产品二：中长期激励
通过中长期激励设计，实现员工与企业利益风险捆绑，共享共赢发展。
▲ 产品三：薪酬调查产品
每年定期在全国范围内发起全行业薪酬调研，通过科学严谨的调研方法，为企业 HR 进行薪酬总额预算管理、招聘定薪、年度调薪、薪酬结构调整、人员激励与保留等工作提供全方位的数据与决策支持。
▲ 产品四：员工敬业度调研产品
（ 3 ） 变革管理咨询
▲ 产品一：组织发展（ OD ）解决方案
▲ 产品二：公司高管职业体系设计
▲ 产品三：智库服务
智库服务预期效果：
·帮助国有企业把握改革动向
·优化完善公司治理结构
·发掘分析企业管理数据，提升数据价值
·量化企业与标杆企业差距，明晰企业改进方向
